La cantidad de personas en seguro de paro se redujo nuevamente en diciembre de 2021, totalizando ahora 46.212 trabajadores en esa condición, según un informe publicado este martes por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS). “La reducción de noviembre a diciembre fue de 3.2% (1.483 trabajadores/as menos) y si se consideran los últimos siete meses, el descenso alcanzó al 42.3% (33.879 trabajadores menos)”, dice el comunicado oficial.
TENDENCIIA
Estos datos confirman nuevamente una tendencia firme a la reducción del número de personas en el seguro de paro que está en línea con la recuperación general del mercado de trabajo. La suma de todos los trabajadores en seguro de paro (incluidos los que están en seguro de paro total, parcial y flexible) es menor al número de trabajadores en seguro de paro total promedio del 2019 (47.500 mensuales). Hay que remontarse al año 2018 para encontrar un número de trabajadores en seguro de paro de la magnitud actual.
CIFRAS
En cuanto a las modalidades, cabe señalar que más de tres cuartas partes (77,2%) de los trabajadores en seguro de paro están en seguro de paro total (35.663) y menos de una cuarta parte (22.8%) en la modalidad de seguro de paro parcial o flexible (10.549)”, detalla el documento. “El número de trabajadores en seguro de paro total aumentó levemente (892 personas más en esa situación), pero la reducción del seguro de paro parcial volvió a producirse de manera significativa, pasando de 12.924 en noviembre a 10.549 en diciembre, es decir 2.375 trabajadores menos.
REINCORPORACIÓN Y DESPIDO
Según el informe del MTSS, la cantidad de trabajadores que salieron del seguro de paro entre noviembre y diciembre de 2021 asciende a las 14.682 personas. El 70,7% de los trabajadores que salieron del seguro de paro lo hicieron por reincorporación (10.370), y el 29,3% lo hicieron por despido (4.312). A su vez, durante el mes de diciembre ingresaron al seguro de paro 13.199 trabajadores, una cifra superior al mes de noviembre. De ellos, 6.249 fueron por reducción o suspensión (47.3%) y 6.950 por despido (52.7%). De modo que, se mantienen las proporciones de los meses anteriores.
